Opsyen saham vs stok terhad

Ini kerana nilai keseluruhan kedua-dua pakej opsyen serta pemberian saham terikat kepada harga saham. Akibatnya, kewajipan pembayaran majikan mencerminkan kejayaan kewangannya. Perbezaan Pilihan adalah perniagaan berisiko; mereka menawarkan keuntungan yang lebih besar, tetapi jika perkara menjadi masam, mereka mungkin tidak bernilai sama sekali. Dengan kata lain, pergerakan kecil dalam harga saham secara dramatik dapat mengubah nilai keseluruhan pakej. Nilai bersih geran stok, bagaimanapun, jauh lebih stabil dan tidak akan merosot kepada sifar kecuali firma itu keluar dari perniagaan.

Dalam kebanyakan kes, stok terhad kepada pekerja. Walaupun pekerja adalah pemilik sah bagi saham-saham ini, dia tidak boleh menjualnya sehingga sekatan-sekatan itu ditarik balik, pada masa itu saham dikatakan mempunyai hak. Semasa dua tahun permulaan, pekerja boleh memindahkan saham ini kepada mana-mana broker untuk disimpan tetapi tidak boleh menjualnya.

opsyen saham vs stok terhad

Pilihan dan geran, bagaimanapun, sangat berbeza antara satu sama lain. Sekiranya anda mempunyai pilihan antara kedua-dua, ia membantu mengetahui perbezaannya. Geran Saham Geran saham berlaku apabila majikan membayar sebahagian atau semua pampasan pekerja dalam bentuk stok korporat. Ini bermakna sedikit wang tunai di dalam saku anda pada mulanya, tetapi berita baiknya biasanya bermaksud firma itu melabur di masa depan anda dan ingin mempekerjakan anda selama bertahun-tahun yang akan datang.

Jadi bagaimana pilihan saham dan RSU opsyen saham vs stok terhad Item tindakan untuk pelabur: penerima RSU tidak menjadi pemegang saham sehingga mereka menerima stok. Bagi syarikat swasta, pemberian opsyen saham juga akan memerlukan penilaian A. Terima kasih kepada Steve Reed dari Manning Elliott di Vancouver kerana pandangannya dan Jim Fletcher, seorang pelabur malaikat aktif, atas sumbangannya kepada artikel ini. Mereka juga harus memahami bahawa mungkin terdapat kelemahan yang mungkin dilakukan - i. Anda dibenarkan memfailkan pilihan raya yang membolehkan anda mengehadkan jumlah bil cukai anda kepada wang yang sebenarnya anda terima apabila anda menjual saham yang mungkin akan meninggalkan anda dengan apa-apa untuk kerja keras anda dan bukan tertakluk kepada cukai ke atas pendapatan yang anda tidak menyedari seperti kes sebelum Unit Saham Terhad Marilah vs, opsyen saham vs stok terhad.

opsyen saham vs stok terhad

Ia adalah untuk kelebihan pekerja sejak lebih banyak saham firma itu bernilai, semakin banyak pekerja mendapat keuntungan. Kedua-dua bentuk pampasan juga tidak menggalakkan pekerja berhenti kerja sehingga saham atau opsyen dipenuhi, kerana peletakan biasanya bersyarat atas pekerjaan yang berterusan.

Geran Saham Vs. Pilihan Saham oleh Hunkar Ozyasar Berjangka waktu lama untuk sebuah syarikat besar adalah sukar, tidak syak lagi. Walau bagaimanapun, ia mempunyai faedahnya.

Pilihan Saham Anda boleh menghabiskan seumur hidup mengkaji semua jenis pilihan saham. Walau bagaimanapun, jenis firma memberi pekerja mereka sentiasa "pilihan panggilan konvensional" jika saham bernilai kurang, ia lebih murah untuk membeli stok yang sama melalui broker tetap. Kesamaan Kedua-dua pilihan saham dan geran sepatutnya memberi motivasi kepada pekerja untuk pulang ke rumah kemudian, bekerja lebih keras dan membantu menghargai saham syarikat.

Untuk mengimbangi risiko dan profil ganjaran pakej pampasan, majikan boleh memberi beberapa pilihan bersama beberapa saham.


Firma besar sering dilemparkan dalam pilihan saham dan geran untuk mempercepatkan kesepakatan itu dan memotivasi para pekerja untuk terus bekerja keras. Bentuk pampasan ini menyusun prioriti pekerja dengan perbadanan dan meningkatkan nilai pemegang saham.



Geran stok atau opsyen juga membolehkan syarikat menunda beberapa pampasan. Biasanya, pengeluaran tunai tidak diperlukan sehingga stok atau jaket pilihan, yang merupakan kelebihan yang ketara untuk syarikat yang sedang berkembang. Kelebihan lain ialah geran saham dan opsyen harga firma lebih tinggi apabila harga saham tinggi, dan relatif kurang apabila harga saham rendah.